Vi arbeider med mennesker som befinner seg i mange ulike situasjoner og livsfaser. De råd og den bistand vi yter kan være av avgjørende betydning for den enkeltes livskvalitet, og vi er ærbødige i forhold til vår oppgave. Vi har derfor fagfolk som fysioterapeut, ergoterapeut, sosionom, idrettspedagog, ernæringslærer, vernepleier, hjelpepleier, spesialsykepleier, karriereveileder og pedagog.
Utgangspunktet for prosessen med å komme i jobb vil alltid være brukeren. Avgjørende for valg av veien til målet er den situasjonen hver enkelt bruker befinner seg i. Det er denne situasjonen som avgjør hvilke tiltak som er aktuelle, og hva slags bistand som behøves. Brukeren søkes inn til tiltak på Nopro via NAV. AVIs oppgave blir å kartlegge den enkelte brukers situasjon, og sammen med bruker gjelder det å finne fram til sterke sider, interesser, evner og begrensinger. Den enkelte tilrettelegger hos oss vurderer hvilke fagfolk som bør trekkes inn i forhold til hver enkelt bruker. Nopro AVI legger vekt på å inneha de ressursene som skal til for at den veien man velger å gå skal bli vellykket for den enkelte.
For å nå målet er vi også avhengig av nære og gode relasjoner til det ordinære næringslivet. Skal en arbeidsgiver ha glede av den arbeidskraften vi tilbyr er det viktig at arbeidstakeren mestrer den aktuelle oppgaven. Det samme er tilfelle den andre veien; heller ikke arbeidstakeren oppnår bedret livskvalitet med en jobb man ikke mestrer. Det handler om å bygge nære relasjoner mellom mennesker og næringsliv.
Etter over 40 års virksomhet og brukere med vidt forskjellig utgangspunkt og behov, har vi samlet både bred og dyp erfaring og kunnskap til å skreddersy individuelle opplæringsløp som hjelper mennesker tilbake til arbeidslivet. Vi er stolte over at de resultatene vi oppnår fører med seg positive ringvirkninger for enkeltmennesker, familier og samfunn.
